El lunes de la semana pasada, la
Dirección de la Empresa convoco al Comité
para explicar los resultados del
anterior contrato y el proyecto de
continuidad de Acciona dentro de Nissan, con motivo del proceso de renovación
en el que están inmersos.
En dicha reunión, por un lado
se presentaron los resultados de la aplicación
del anterior Plan Challenge, que finalizo
con una reducción de costes del 20% exigido por Nissan basado en inversiones y
optimización de procesos productivos, y por otro, el futuro Plan Barcelona
Progresa, que exige a Acciona una reducción de costes del 15% en un periodo de
3 años (2014-2017).
Una vez dicho esto, la Empresa
nos comunico que su intención es renovar
con Nissan buscando todas las vías necesarias que les permitan conseguir la
reducción de costes del 15%, utilizando las medidas ya puestas en marcha
anteriormente y buscando aplicar otras nuevas como reestructuración
organizativa, estructura salarial, absentismo, etc.
Con estas previsiones y
otros datos como el precio por
coche producido, márgenes de rentabilidad de la empresa, previsiones
productivas o previsiones de futuros ingresos, desde UGT solicitamos una nueva
reunión para, después de valorar toda la situación, poder responder a todo lo
planteado por Acciona.
Durante el día de hoy, esta
prevista la nueva reunión en la cual
vamos a exigir a la Empresa todos los datos necesarios que avalen lo
expuesto en la reunión anterior, mas
allá de la exposición del escueto Power
Point que nos enseñaron, y la presentación de un plan que asegure la viabilidad del centro de trabajo
garantizando los puestos de trabajo actuales y futuros.
También nos gustaría aclarar, en
relación a las informaciones vertidas por parte de un sindicato de reciente
formación en la Empresa, y que pretende conseguir cierta notoriedad a través de
la confusión y la manipulación de las
palabras creando incertidumbre y
malestar en la plantilla, QUE UGT NO VA PACTAR NADA QUE TENGA QUE VER CON UNA
POSIBLE REBAJA SALARIAL Y MUCHO MENOS FIRMARLA, como están pretendiendo hacer creer.
Nos parece realmente indignante que se antepongan intereses que nada tienen que ver con la lucha y la defensa de los trabajadores con el fin de
conseguir un beneficio para no sabemos quién.
UGT siempre se ha caracterizado
por ser un sindicato fiel a sus principios y sus ideas, y lo único que nos
importa a día de hoy es seguir trabajando para conseguir mejorar y defender los
derechos de los trabajadores. Tenemos muchos frentes abiertos con la empresa (Contratación, rebajar coste autocares,
nominas, estabilidad en la plantilla, mejoras en materia de prevención, etc…),
y no podemos permitirnos que haya gente
intentando confundir a la plantilla en lugar de proponer ideas y alternativas
para mejorar el día a día en nuestro centro de trabajo.
.
